申请劳动仲裁的条件有哪些

1、单位与劳动者之间产生的劳动争议在仲裁委员会的受理和管辖范围之内。2、申请人是与案件有直接利害关系的当事人。3、有明确的仲裁请求和事实理由等。仲裁委员会受理案件后，发现不应当受理的，除本规则第九条规定外，应当撤销案件，并自决定撤销案件后五...